A PROPOS

Ce que nous faisons et pourquoi

Bonjour! Nous, c'est Adapt

Nous vous aidons à créer l’avenir de votre organisation

Buckminster-Fuller l’a dit mieux que quiconque, « Vous ne changerez jamais rien en vous battant contre la réalité. Pour changer quoi que ce soit, il faut construire un nouveau modèle qui rendra l’existant obsolète. »

Qu’il s’agisse d’une transformation organisationnelle ou du développement d’un nouveau produit , l’innovation nécessite une approche systémique afin de créer non seulement une nouvelle mais une meilleure solution.

Pour se faire, nous prenons le temps de comprendre les écosystèmes complexes de nos clients, nous explicitons leurs motivations et leur désirs , et les aidons à réaliser leur visions concrètement et en cohérence avec leur organisation.

Adapt est basé à Paris, mais travaille mondialement et peut faire appel à son réseau international de penseurs et practiciens à la pointe de leurs domaines respectifs.

Quelques uns de nos partenaires

NOTRE MISSION

Aujourd’hui, l’innovation peut parfois être un terme galvaudé, évoquant des séances interminables et inutiles de post-its. Trop souvent, le conseil en innovation consiste à plaquer des solutions toutes faites comme des incubateurs, un fonds de capital risque, ou de la méthodologie Agile. Et même si intrinsèquement, il n’y a rien de mal dans ces solutions, pour qu’elles soient pertinentes et utiles, il faut qu’elles adressent de manière cohérente un problème explicite dans l’organisation.

La gestion de l’innovation devrait viser la préparation de l’avenir. Elle offre l’opportunité de questionner le présent et de tester et façonner non seulement ce que sera le futur, mais aussi comment il sera.

La mission d’Adapt est d’aider les organisations dans ce questionnement et de leur donner les moyens et le courage de créer des solutions uniques, inspirantes et pleines de sens.

EXPERTISE

Comment nous pouvons vous aider

Découvrez notre offre de services!

S’adapter signifie changer pour le meilleur, non comme un but en soi

Grâce à une riche expérience sectorielle et un ensemble d’outils spécifiques, nous enrichissons la connaissance et l’expertise de nos clients. Nous ne nous battons pas contre la situation actuelle, simplement nous codéveloppons avec nos clients un nouveau paradigme que tous préfèrent.

Tendances & Prospective

Développement de visions sectorielles étendues et profondes pour expliciter les risques et opportunités de votre activité.

Facilitation d'ateliers

Que votre but soit de partager une vision ou en créer une nouvelle, de rassembler une équipe ou de trouver des solutions à un problème ambitieux

Evaluation Systémique

Analyse d’écosystème complets afin de trouver des solutions totales

Management du Changement

Développer une voie permettant le changement dans la durée

Idéation

Construire un environnement permettant à chacun de penser hors du cadre

Design de Modèles d'Affaires

Créer ou repenser la manière qu’une proposition de valeur à de trouve son marché

Management de Projet Agile

Aider des chefs de projets à prendre en compte l’imprévisible via des retours empiriques et des rythmes de travail incrémentaux et itératifs

Réingénierie des Procédés

Repenser les processus organisationnels pour qu’ils s’adaptent parfaitement au reste de l’écosystème tout en les améliorant

Stratégie Sur-Mesure d'Innovation

MISSION TYPE

Partant d'une évaluation holistique des besoins, des valeurs, de la culture et des aspirations du client, nous aidons l'élaboration de stratégies d'innovation sur-mesure, utilisant des solutions existantes ou développées spécifiquement pour l'occasion.

Chaque stratégie est unique et spécifique au client afin d'adresser ses besoins présents et développer le futur de son organisation.

Soutien à la Gestion de Projets Innovants

MISSION TYPE

Pour des projets complexes sans méthodologie de développement préexistante, nous aidons les organisations en créant pour et avec elles ce processus et aidons à son implémentation.

Nous aidons l'équipe projet à atteindre ses objectifs en structurant son processus de développement et pour les organisations n'ayant pas les ressources de portage projet en interne, nous pouvons endosser cette responsabilité

FONDATEUR

Apprendre à me connaître
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Vincent Lassalle

Consultant Senior

E: vincent@adapt-innovation.eu
+33 6 65 27 08 35

Dans la dernière décennie, Vincent a successivement occupé une grande variété de rôles dans l’innovation : du conseil stratégique au financement, en passant par la start-up et les grands groupes. Cela lui confère une perspective holistique de ce secteur particulier et transverse.

Vincent commence sa carrière en tant qu’analyste chez Quilvest Ventures (aujourd’hui Quadrille Capital), l’un des meilleurs fonds français de capital risque. Par la suite, il rejoint WDHB à San Francisco, en tant que Chef de Projet. Dans le cadre de ses fonctions, Vincent élabore et réalise des semaines de formations et d’immersions stratégiques pour hauts cadres dirigeants et comités exécutifs. On compte parmi ses clients le Groupe Auchan, EADS ou bien encore La Poste Maroc.

Vincent rejoint alors le Groupe EDF, où ses premières missions furent de participer à la création de l’Equipe Open Innovation et d’Electranova Capital, le fonds de capital risque de l’entreprise. En tant que Business Designer, il est également chargé du développement et de l’amélioration des processus d’innovation interne. Il aide plusieurs filiales d’EDF à réinventer leurs modèles d’affaires et contribue également à développer une culture plus intrapreneuriale au sein du Groupe, en accompagnant plusieurs dizaines de projets dans leur développement commercial.

Vincent rejoint alors l’un de ces projets en tant que Business Integration Lead. Il aide à élaborer et coordonne la stratégie monde du Programme Ville Durable d’EDF. Suivant une méthodologie de développement Lean Industrielle, il participe aussi aux efforts de développements commerciaux, en particulier en Chine et en Amérique du Nord.

En 2016, avec le soutien de la Sorbonne et du Centre de Recherche Interdisciplinaire de Paris, Vincent crée un parcours de recherche d’un an sur la transition post-industrielle. A la suite d’une étude dans plus d’une douzaine de pays, il rédige un ouvrage sur la transition sociétale, Bridge Builders: Learning from those ushering the future of society.

En 2017, Vincent crée ADAPT, un cabinet de conseil en innovation spécialisé en stratégie organisationnelle et en gestion de projets innovants.

Vincent est diplômé d’HEC – Paris et est un ancien de l’ISAE de Toulouse et de la National University of Singapore. Il est binational Franco-Néo Zélandais et a à ce jour vécu sur cinq continents.

CONTACT

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OU NOUS TROUVER

25 Rue de la Forge Royale
75011, Paris, France

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